З метою інформування населення та роботодавців про переваги офіційного оформлення трудових відносин, розмір мінімальної заробітної плати, державних гарантій і соціального захисту, які передбачені чинним законодавством України, а також відповідальність за порушення норм законодавства про працю, Новояворівською міською філією Львівського обласного центру зайнятості постійно проводиться інформаційно-роз’яснювальна робота з роботодавцями. Також керівник філії бере участь в комісіях з легалізації трудових відносин Яворівської районної державної адміністрації. Проведення таких комісій не тільки зменшило кількість мінімізаторів з виплати заробітної плати найманим працівникам, а й суттєво покращило співпрацю роботодавців з центром зайнятості.
Фахівці служби зайнятості постійно доводять до уваги роботодавців інформацію про санкції та фінансову відповідальність у випадку застосування нелегальної праці, інформують роботодавців та працівників що таке «тіньова» зайнятість та виплата заробітної плати у конвертах. Погоджуючись на «тіньову» зайнятість, працівники повинні розуміти, що їх очікують ризики пов’язанні з захистом своїх трудових прав, соціальним захистом та позбавлення права на пенсійне забезпечення.
Офіційне оформлення трудових відносин забезпечує найманому працівникові підтвердження страхового стажу, дає право на отримання державних пільг, гарантує соціальний захист у разі скрутних життєвих обставин.
Г. Замєсова,
начальник відділу взаємодії з роботодавцями Новояворівської міської філії Львівського обласного центру зайнятості.
